Minimální vzdělání

Vhodné pro

Typ nabídky

Minimální mzda

rozbalit

Tato pracovní pozice není aktivní. Prohlédněte si podobné nabídky práce.

IT specialista junior

referenční číslo: 53319 | aktuálnost: 27.04.2024

ManpowerGroup s.r.o.

IT specialista junior

Náplň práce

Hledáme nového kolegu či kolegyni do našeho týmu IT, který/á bude mít na starosti objednávání hardware, poskytování podpory koncovým uživatelům a tvoření magie ve světě videí a správy SharePointu. Pokud máte chuť být součástí dynamického prostředí, máte rádi IT a chcete se podílet na zajímavých projektech, tato pozice je právě pro vás!
Objednávání hardware: Komunikace s dodavateli, sledování trendů v oblasti hardware a zajištění, že máme všechno potřebné pro náš IT tým. Podpora koncových uživatelů: Poskytování technické podpory našim kolegům, aby jejich pracovní den probíhal co nejhladší. Natáčení a úprava videí: Kreativní práce s videem – od natáčení až po úpravu, abyste dokázali přiblížit svět naší firmy zákazníkům. Správa SharePointu: Zajištění, aby naše informace byly přehledné a snadno dostupné.

Požadujeme

SŠ vzdělání: Ať už máte zkušenosti nebo jste čerstvý absolvent, věříme, že šikovnost nezná hranice. Znalost hardware: Chceme, abyste měli hmatatelné zkušenosti s hardwarem. Zájem o IT: Kreativní pohled na IT svět, ať už jste zkušený nebo nováček Zájem o programování: Drobné zkušenosti s programováním jsou výhodou, ale hlavně chceme vidět váš zájem a chuť se učit. Pečlivost a zodpovědnost: Detaily jsou důležité, a proto hledáme někoho, kdo o ně bude pečovat.

Nabízíme

Mzda: Odměna za vaše schopnosti a dosavadní zkušenosti. Dotované závodní stravování: Protože i IT specialisté potřebují energii na nové nápady. Dny dovolené navíc: Protože si zasloužíte odpočinek. Roční bonus: Vyhodnocení vaší práce bude oceněno každý rok. Odměny za odpracované roky: Každý rok budete odměněni za váš přínos. Flexibilní pracovní doba: Věříme v rovnováhu mezi prací a osobním životem.
NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Region: Ústecký kraj

Obor: IT - správa systémů a služby

Pracovní poměr: Plný úvazek